DE LA FORMATION FLEC SUR LA TRANSITION ENERGETIQUE À LA CRÉATION DE SYNERGEN 2.0
Comment le programme de formation des Futures Leaders en Énergie au Cameroun (FLEC), grâce à l’appui de la Fondation Schneider Electric, booste l’entrepreneuriat vert et l’accès à l’énergie
Le jeudi 13 novembre 2025, les locaux du Centre pour la Communication et le Développement Durable pour Tous (CECOSDA) ont accueilli une délégation d’anciens apprenants du programme FLEC – Futures Leaders en Énergie au Cameroun, soutenu dès le départ par la Fondation Schneider Electric. Ces jeunes se sont aujourd’hui réunis autour d’un projet innovant : SyNerGen 2.0.
Issus de l’Université de Yaoundé I, notamment de l’École Nationale Supérieure Polytechnique de Yaoundé, de l’École des Travaux, et des départements Environnement, Physique, Mathématiques et Informatique, ils sont revenus sur les lieux où tout a commencé pour partager leur expérience et leur vision avec l’équipe du CECOSDA.
QUAND LA FORMATION DEVIENT UN MOTEUR D’INSPIRATION
Ces apprenants ont bénéficié de 120 heures de formation pratique sur la transition énergétique et les installations solaires, dispensées par des experts du CECOSDA et partenaires techniques. Pour eux, le programme FLEC, rendu possible grâce au soutien de la Fondation Schneider Electric, n’a pas été une simple étape académique : il a été un véritable catalyseur de réflexion et d’action.
Ils ont découvert les enjeux de la transition énergétique, les défis locaux à relever et, surtout, leur propre capacité à devenir acteurs du changement.
Cette expérience a semé en eux la conviction qu’un leadership engagé peut transformer les communautés. Ils comprennent que plus les jeunes seront formés à la transition énergétique au Cameroun, plus de projets et d’initiatives innovantes seront développés pour améliorer l’accès à l’énergie dans leurs communautés. C’est ainsi qu’est née SyNerGen 2.0, un projet visant à encourager l’innovation énergétique et l’entrepreneuriat vert parmi les étudiants camerounais.
SyNerGen 2.0 : UN PROJET NE POUR IMPACTER
SyNerGen 2.0 n’est pas seulement un projet étudiant : c’est une dynamique collective, portée par des jeunes déterminés à transmettre ce qu’ils ont appris.
Leurs objectifs :
Inspirer et toucher davantage d’étudiants au Cameroun
Promouvoir une culture d’innovation énergétique et d’entrepreneuriat vert
Encourager des initiatives locales pour améliorer l’accès à l’énergie
Faire de leur parcours un exemple motivant pour les générations montantes
Grâce à SyNerGen 2.0, ces jeunes créent un pont entre formation, action et engagement communautaire, prolongeant ainsi l’impact du programme FLEC.
UN RETOUR A CECOSDA PLEIN DE SYMBOLES
La rencontre du 13 novembre 2025 avait une valeur hautement symbolique.
Elle n’était pas seulement un moment d’échange, mais une célébration de ce que le programme FLEC, soutenu par la Fondation Schneider Electric, rend possible : la naissance d’un réseau de jeunes leaders capables d’imaginer, concevoir et accompagner des projets qui améliorent l’accès à l’énergie et la vie de leurs communautés.
L’équipe du CECOSDA se dit fière de l’impact du programme FLEC et réaffirme son soutien à ce groupe d’étudiants et à leur initiative SyNerGen 2.0, leur souhaitant bonne chance dans la réalisation de leurs ambitions et dans l’extension de leur impact sur les communautés.
UNE SUCCESS STORY QUI NE FAIT QUE COMMENCER
Le parcours de ces anciens bénéficiaires du programme FLEC démontre une vérité simple mais puissante : investir dans la jeunesse et la former à la transition énergétique, c’est créer une génération capable de développer des solutions innovantes pour améliorer l’accès à l’énergie au Cameroun.
Aujourd’hui, SyNerGen 2.0 incarne la continuité de la vision portée par FLEC, la Fondation Schneider Electric et le CECOSDA : former des leaders, encourager l’innovation et bâtir un Cameroun où les jeunes jouent pleinement leur rôle dans la construction d’un avenir énergétique durable.
Cette success story n’est que le début : amplification, partage et impact communautaire sont désormais au cœur de leur mission.
REMERCIEMENTS
Nous exprimons notre profonde gratitude à :
La Fondation Schneider Electric, pour son soutien et son engagement dès le départ envers la jeunesse camerounaise et la transition énergétique ;
Le Recteur de l’Université de Yaoundé I, pour son accompagnement et l’encouragement apporté aux étudiants ;
Le Ministère de l’Eau et de l’Énergie, pour sa vision et son appui aux initiatives locales en énergie durable ;
Le Centre pour la Communication et le Développement Durable pour Tous (CECOSDA), pour sa formation, son encadrement et son rôle déterminant dans la naissance de SyNerGen 2.0.
Grâce à ces partenaires, le programme FLEC continue d’inspirer, de former et de transformer des jeunes en catalyseurs de changement durable et d’accès à l’énergie au Cameroun.
